گام مشترک پتروایران و جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی در مسیر سلامت و توانمندسازی کارکنان

۳۰ خرداد ۱۴۰۵ | ۱۵:۱۴ کد : ۱۰۱۰۵۹ پر بازدیدترین اخبار آموزش و کارآفرینی تاپ خبر
نشست مشترک مدیران گروه توسعه پتروایران و جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی با هدف بررسی ظرفیت‌های همکاری در حوزه آموزش، توسعه سرمایه انسانی و سلامت کارکنان برگزار شد.
گام مشترک پتروایران و جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی در مسیر سلامت و توانمندسازی کارکنان

به گزارش روابط عمومی جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی، در این نشست دو طرف ضمن معرفی ظرفیت‌ها و تجربیات خود، بر ضرورت طراحی برنامه‌های مشترک متناسب با نیازهای صنعت نفت و گاز تأکید کردند.


توسعه ناوگان حفاری و نیاز به نیروهای متخصص


در ابتدای نشست، مدیران پتروایران با تشریح برنامه‌های توسعه‌ای این مجموعه، از افزایش تعداد دکل‌های حفاری خشکی و دریایی خبر دادند و تأکید کردند که توسعه فعالیت‌های عملیاتی، نیاز به جذب، آموزش و توانمندسازی نیروهای متخصص در حوزه‌های مختلف از جمله حفاری، مهندسی، پشتیبانی و HSE را افزایش خواهد داد.


جهاددانشگاهی؛ همراه سازمان‌ها در حل مسائل واقعی


در ادامه، سیدابراهیم هاشم‌ورزی، رئیس جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی، با اشاره به مأموریت این نهاد گفت: « تلاش می‌کنیم به عنوان بازوی فکری و اجرایی سازمان‌ها در حل مسائل و چالش‌های آن‌ها نقش‌آفرینی کنیم.»


وی افزود: «جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی با برخورداری از ظرفیت‌های تخصصی در حوزه سلامت، آمادگی دارد در زمینه‌هایی همچون بهداشت حرفه‌ای، سلامت روان، توسعه سرمایه انسانی و آموزش‌های تخصصی در کنار پتروایران قرار گیرد.»


پیشنهاد تدوین "اطلس سلامت کارکنان"


در بخش دیگری از این نشست، عادل احمدی‌گل، مشاور آموزشی جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی، بر ضرورت توجه نظام‌مند به سلامت کارکنان در صنایع نفت و گاز تأکید کرد و گفت: «فرسودگی شغلی، فشارهای روانی و مخاطرات محیط کار از جمله موضوعاتی است که نیازمند پایش و برنامه‌ریزی مستمر است.»


وی با ارائه پیشنهاد طراحی "اطلس سلامت کارکنان" افزود: «این اطلس فراتر از یک پرونده سلامت بوده و به عنوان نظامی برای پایش مستمر وضعیت جسمی، روانی و شغلی کارکنان می‌تواند مبنای تصمیم‌گیری‌های راهبردی در حوزه منابع انسانی قرار گیرد.»


کلینیک سلامت؛ یکی از اولویت‌های پتروایران


در پایان نشست، مصطفی رنجبر، معاون آموزشی پتروایران، با اشاره به رویکردهای آموزشی این مجموعه اظهار داشت: «آموزش‌های ما در چهار حوزه عمومی، مدیریتی،HSE و تخصصی طراحی می‌شود و تلاش کرده‌ایم تمامی برنامه‌ها مبتنی بر نیازهای واقعی سازمان باشد.»


وی با اشاره به اهمیت سلامت سرمایه انسانی افزود: «راه‌اندازی کلینیک سلامت کارکنان از موضوعات در دست بررسی در پتروایران است و می‌توان از ظرفیت‌های علمی و اجرایی جهاددانشگاهی علوم پزشکی شهیدبهشتی در طراحی و استقرار این مرکز بهره گرفت.»


رنجبر همچنین حوزه HSE را از مهم‌ترین زمینه‌های همکاری مشترک میان دو مجموعه دانست و تأکید کرد: «با توجه به ماهیت فعالیت‌های صنعت نفت و حفاری، آموزش‌های HSE و بهداشت حرفه‌ای از اهمیت بالایی برخوردار است و زمینه مناسبی برای همکاری‌های مشترک فراهم می‌کند.»


گفتنی است، در پایان، دو طرف بر ادامه مذاکرات کارشناسی و بررسی راهکارهای عملیاتی برای توسعه همکاری‌های مشترک در حوزه سلامت، آموزش و ارتقای سرمایه انسانی تأکید کردند.

text to speech icon

کلیدواژه‌ها: جهاد دانشگاهی علوم پزشکی شهید بهشتی سلامت


نظر شما :